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ディポップスへの転職を徹底調査

【転職前にチェック】ディポップスのビジョン

一人でも多くのお客様が『感動してくれるレベルのおもてなし』を行うことによって、私たちも幸せになるというスパイラルを創ります

【転職前にチェック】ディポップスの社風

【転職前にチェック】ディポップス向きの人材

IT、商社を経験し27歳で転職エージェント会社を立ち上げたタツミ社長に、アドバイスをいただきます。

タツミ社長のアドバイス
タツミ社長のイメージ
目標や夢を自分の力で実現する

代表が常々説いているのが、「考えるチカラ」の必要性。自分で夢や目標を設定し、それを実現して人生を充実させることが重要だという。社風としてはチーム一丸で目標に向かって活気あふれている。

【転職前にチェック】ディポップスの会社の特徴

「仕事は、人生をより良くするステージ」のコンセプトのもと、「モバイルショッププロデュース事業」、「人材サービス事業」、「Web事業」を展開しているディポップス。 ものではなく自身の魅力でリピーターを獲得する応対手法「感情移入接客」や「一等地戦略」など、独自のビジネス理論によって、新規事業にも参入しています。モバイルマーケットにおいての新しい流通サービスモデルを確立させ、高い収益率の店舗経営の実現をミッションとしている会社です。

【転職前にチェック】ディポップスの仕事内容

「総合プロデュース」は営業や企画、店舗経営、店舗プロデュース、人財マネージメント、店舗開発をトータルでプロデュースします。「イベント／SPコンサルタント」はクライアントのニーズに合わせてセールスプロモーション戦略立案や、スタッフのキャスティングなどを行います。

「人財コーディネーター」はモバイル業界に特化した「人材＝人財」を、どの業種でも3年で通用するようなビジネスパーソンに成長させるための育成、フォローアップを行います。

働く社員の声

大きな成長を得られる

理念を非常に重んじる。何をやるかというより誰とやるか。人としての大きな成長を得るには非常に環境。 完全実力主義の企業文化の中、若いメンバーが切磋琢磨している。 成果をあげたメンバーに年次関係なく昇格を行うなど「若いうちからやったぶんだけ評価されたい」という人にはお勧め。

引用元：openwork（https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0C1000000YnMFS）

魅力的な会社です

入社時から「自己の夢と目標の設定・明確化」のための研修などがあり、社員の生きる力を育てようとする気風があります。社長もエネルギッシュで毎月の定例会議では全社員に向けて会社の未来などを熱く語る魅力的な方でした。

参照元：enLighthouse（https://en-hyouban.com/company/10200091860/kuchikomi/）

皆で頑張れる会社

関東圏内の通信キャリア販売代理店の中ではここ数年でかなり業績を上げていると思います。数字がものを言う世界ですので、現場に降りてくる毎月の目標値はかなり苦しいものがありましたが、皆絶対に達成しようと非常に前向きな姿勢が結果に繋がっていたと思います。

引用元：enLighthouse（https://en-hyouban.com/company/10200091860/kuchikomi/）

成長に繋がる福利厚生制度一覧

女性のための福利厚生制度一覧

公式HP上に記載がありませんでした。

会社概要

ディポップスの転職求人情報

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