【マル秘グロースレポート~GroRepo.~】 本当に成長できる会社はここだ!! » 【マル秘レポート1】実力主義の会社リスト » 揚羽

揚羽

揚羽のビジョン

「人とビジネスを描く」ブランディング&エグゼキューションパートナーへ

揚羽の社風

揚羽向きの人材

IT、商社を経験し27歳で転職エージェント会社を立ち上げたタツミ社長に、アドバイスをいただきます。

タツミ社長のアドバイス
タツミ社長のイメージ
経験ではなく想いと熱意を重視

揚羽が重視しているのは、チーム全員で主役意識を持って取り組むこと。経験は問わず、想いと熱意があれば最前線で働くことが可能だ。

揚羽の特徴

プロモーションのスペシャリスト集団

揚羽は、Web構築をはじめ映像や紙媒体、グラフィック、イベントなどのツールを活用した各種プロモーションを手掛ける会社です。これらのツールを通じて、採用、ブランディング、販促などに関するクライアントの課題を解決に導くのが揚羽の仕事です。

社内には各分野のスペシャリスト(クリエイター)が在籍しており、それぞれが持ち前の知識と経験、技術を出しあい、協力しながら仕事を進めます。明るい雰囲気で活発なコミュニケーションが促されることも、特徴の一つでしょう。

揚羽の仕事内容

紙媒体やWebを中心にクライアントの課題を解決

プロデューサー(営業)が、クライアントの課題を抽出。目の前の課題だけでなく、潜在的な課題まで洗い出します。その課題を整理し、ディレクターやデザイナーなどと一緒に要件定義から企画・プロジェクト設計、制作、納品まで、ワンストップで対応します。

揚羽では大きく、印刷メディアとWebメディアで分かれており、印刷はクリエイティブディレクターやグラフィックデザイナーが、またWebではWebディレクターやWebデザイナーが対応します。

働く社員の声

若い社員が多く風通しもよい職場環境

リクルート出身の社長を中心に風通しが良くチャレンジを推奨する文化がある。(中略)全社的には若い社員が多く、お互いにこれまでの経験を活かしながら切磋琢磨したり、良い仕事をしようという価値観が根付いているのはとても素敵なことと思う。

引用元:オープンワーク(https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0C1000000qqykj)

やることがたくさん!自らの成長も感じられる

プライベートは大切にしようと思えばできますが、若手でこの会社に入るのなら、プライベート重視タイプはおすすめしません。環境や機会を最大限に有効活用ができずにもったいないと思うからです。多少忙しくても、やれることがたくさんあるので、その分成長できるのではないかなと思います。

引用元:オープンワーク(https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0C1000000qqykj)

忙しくても休みが取りやすい

有給・振替の取得には寛容。嫌な目で見られることはなく、全員気軽に取っている。産休・育休にも寛容。

引用元:転職会議(https://jobtalk.jp/companies/84064/answers)

成長に繋がる福利厚生制度一覧

女性のための福利厚生制度一覧

会社概要

揚羽の転職求人情報

営業(プロデューサー)

バナー
バナー